


Gebietsbetreuer Großkunden
(m/w/d) Mercedes-Benz
- Beschäftigungsart:
- Vollzeit
- Adresse:
- Oldenburg, Deutschland
Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten nicht nur in einem Unternehmen, sondern in einer der größten Automobilhandelsgruppen und gleichzeitig in einem der modernsten Autohäuser Deutschlands
Wie sieht Ihr Tag bei uns aus ?
- Sie sind verantwortlich für den Verkauf von Fahrzeugen der Marke Mercedes-Benz sowie Vermarktung der entsprechenden Finanzprodukte an Großkunden
- Führung professioneller Beratungsgespräche zu unseren Produkten und Dienstleistungen sowie entsprechende Verkaufsverhandlungen
- Neukundenakquise und Betreuung des eigenen Großkundenstammes
- Nachhaltige Pflege des persönlichen Kundenkontaktes mit Fuhrparkverantwortlichen und Dienstwagenberechtigten
- Beobachtung des regionalen Marktes und Ableitung Ihrer Verkaufsstrategie
- Führen von Mitarbeitern in Ihrem Team
Womit begeistern Sie uns?
- Sie sind bereits im Key Account Management tätig oder wollen den nächsten Schritt machen und perspektivisch eigene Kundenverantwortung übernehmen
- Sie besitzen die Offenheit und Neugier, die Anforderungen unserer Kunden (m/w/d) zu verstehen
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) oder einen erfolgreich abgeschlossenen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Automobil
- Wünschenswert: Qualifizierung zum geprüften Automobilverkäufer (m/w/d) für Mercedes- Benz
- Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) mit einem überdurchschnittlich starken Kommunikationsvermögen
- Sie wickeln alle Verkaufs- und Kundenmanagementprozesse professionell ab, vom Angebot über die Preis- und Konditionenverhandlung bis zum Vertragsabschluss
- Auch in der Kundennachbetreuung bleiben Sie engagiert und sorgen für eine hohe Zufriedenheit
Ihre Perspektive bei der Senger Unternehmensgruppe
- Sie erhalten die Möglichkeit, die Zukunft in einer der größten Automobilhandelsgruppen in einem dynamischen und extrem spannenden Markt, aktiv mitzugestalten
- Sie werden Teil einer Kultur, welche die stetige Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Ziel hat
- Neben einem angenehmen Arbeitsklima mit netten Kolleginnen und Kollegen wartet auf Sie ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum sowie modern eingerichtete Arbeitsplätze
- Wir bieten Ihnen neben Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten mit unserem Senger Headlights Programm, auch Dienstradleasing, Mitarbeiterangebote, Senger BestFitness, Corporate Benefits und vieles mehr
- Ein attraktives, leistungsorientiertes Gehalt sowie ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, runden das Angebot ab
Wichtige Fragen und Antworten
zum Bewerbungsablauf
Ausschließlich online, Ihre Bewerbung gelangt so auf dem schnellsten Wege zu uns und wir können Sie optimal im Bewerbungsprozess begleiten.
Eine Bestätigungsmail folgt innerhalb weniger Minuten automatisiert, so können Sie sicher gehen, dass die Bewerbung eingegangen ist. Sollten Sie innerhalb von 24 Stunden keine Bestätigungsmail erhalten, kommen Sie gerne auf uns zu. Nach 10-14 Tage kommt dann die erste Rückmeldung (kann auch ein Zwischenbescheid sein, dass sich der Prozess verzögert)
Lebenslauf, letzte Zeugnisse (als Faustregel, der letzten 5 Jahre), Anschreiben optional
Im Softgarden Portal, ein Zugangslink wird nach erfolgreichem Hochladen Ihrer Bewerbung versandt. Nachdem Sie Ihre Bewerbung versandt haben, bekommen Sie zwei E-Mails. Eine Eingangsbestätigung, dass Ihre Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und eine Mail mit Ihrem Benutzernamen und dem Kennwort, um weiterhin auf Ihre Bewerbung zugreifen zu können. Hier können Sie dann auch den Status Ihrer Bewerbung einsehen.
Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt, Ihre Bewerbungsmappe hochgeladen und die Fragen beantwortet haben, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail von uns. Unsere Personalabteilung trifft in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen eine Vorauswahl. Danach setzen wir uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung, um Ihnen unsere Entscheidung mitzuteilen.
Innerhalb von zwölf Monaten nach Abschluss des konkreten Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten automatisch gelöscht. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.
Die Benefits für Sie als Teil
der Senger Familie.
Mitarbeiter-
konditionen
Starke Angebote bei Kauf und Service-Konditionen und attraktive Provisionsmodelle im Neuwagen-/Neukundengeschäft.
Für unseren
Neuen!
Mit einer strukturierten Einarbeitung geht alles leichter – deshalb haben wir einen Onboarding-Prozess entwickelt, damit Sie unser Unternehmen, Ihre Kollegen und Arbeitsabläufe systematisch kennenlernen.
Dienstrad
Leasing
Top-Leasing-Konditionen plus steuerliche Förderung für Ihr Fahrrad – in Kooperation mit JobRad.
Corporate
Benefits
Sonderkonditionen bei Ihren persönlichen Anschaffungen renommierter Marken – online und offline.
Events &
Teambuilding
Workshop oder klassische Weihnachtsfeier? Wir schätzen unsere Mitarbeitenden sehr und laden sie daher regelmäßig zu gemeinsamen Aktivitäten ein.
Zusätzliche
Urlaubstage
Wir sorgen für das Plus an Freizeit und Ausgleich – genießen Sie Urlaub über den gesetzlichen Anspruch hinaus.
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