Juniorverkäufer Großkunden
(m/w/d) im Innendienst
- Beschäftigungsart:
- Vollzeit
- Adresse:
- Münster, Deutschland
IHRE AUFGABEN
- Erstellen von Angeboten und Verträgen sowie konzeptionelle Unterstützung des Vertriebsteams
- Enge Kommunikation, Zuarbeit und Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst
- Verkauf von Fahrzeugen und Dienstleistungen sowie Vermarktung weiterer Senger-Produkte an bestehende Großkunden im Vertriebsinnendienst
- Führung professioneller Beratungsgespräche in der Direktberatung am Telefon oder am Standort
- Abwicklung der administrativen Vertriebsprozesse sowie Assistenzarbeiten
- Aufbau und Festigung von Kundenbeziehungen durch die Betreuung im Innendienst
- Fahrzeugauslieferungen an Großkunden im Autohaus
- Begeisterung unserer gemeinsamen Kunden durch große Zuverlässigkeit und Sympathie
IHR PROFIL
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) oder über eine vergleichbare Ausbildung
- Eine abgeschlossene Qualifizierung zum geprüften Automobilverkäufer (m/w/d) ist wünschenswert
- Die Produkte, Dienstleistungsangebote und IT-Systeme der VW Konzernmarken sind Ihnen idealerweise schon bekannt
- Sie wickeln perspektivisch alle Verkaufs- und Kundenmanagementprozesse professionell ab, vom Angebot über die Preis- und Konditionenverhandlung bis zum Vertragsabschluss
- In der Kundennachbetreuung bleiben Sie engagiert und sorgen für eine hohe Zufriedenheit
- Sie haben ein solides technisches Verständnis und kennen die Ansprüche unserer Großkunden an unsere Fahrzeuge
- Sie verfügen über kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Begeisterung und Spaß am Verkauf
IHRE VORTEILE
- Sie erhalten die Möglichkeit die Zukunft, einer der größten Automobilhandelsgruppen in einem extrem spannenden Markt, aktiv mitzugestalten
- Eine großartige Kultur, die offenes Feedback und flache Hierarchie fördert
- Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Markt mit viel Dynamik
- Ein sehr angenehmes Arbeitsklima mit netten Kolleginnen und Kollegen in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- Wir bieten Ihnen neben Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit unserem Senger Headlights Programm, auch Dienstradleasing, Senger BestFitness, Mitarbeiterangebote, Corporate Beneftis und vieles mehr
- Ein attraktives Gehalt rundet unser Angebot ab
Wichtige Fragen und Antworten
zum Bewerbungsablauf
Ausschließlich online, Ihre Bewerbung gelangt so auf dem schnellsten Wege zu uns und wir können Sie optimal im Bewerbungsprozess begleiten.
Eine Bestätigungsmail folgt innerhalb weniger Minuten automatisiert, so können Sie sicher gehen, dass die Bewerbung eingegangen ist. Sollten Sie innerhalb von 24 Stunden keine Bestätigungsmail erhalten, kommen Sie gerne auf uns zu. Nach 10-14 Tage kommt dann die erste Rückmeldung (kann auch ein Zwischenbescheid sein, dass sich der Prozess verzögert)
Lebenslauf, letzte Zeugnisse (als Faustregel, der letzten 5 Jahre), Anschreiben optional
Im Softgarden Portal, ein Zugangslink wird nach erfolgreichem Hochladen Ihrer Bewerbung versandt. Nachdem Sie Ihre Bewerbung versandt haben, bekommen Sie zwei E-Mails. Eine Eingangsbestätigung, dass Ihre Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und eine Mail mit Ihrem Benutzernamen und dem Kennwort, um weiterhin auf Ihre Bewerbung zugreifen zu können. Hier können Sie dann auch den Status Ihrer Bewerbung einsehen.
Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt, Ihre Bewerbungsmappe hochgeladen und die Fragen beantwortet haben, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail von uns. Unsere Personalabteilung trifft in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen eine Vorauswahl. Danach setzen wir uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung, um Ihnen unsere Entscheidung mitzuteilen.
Innerhalb von zwölf Monaten nach Abschluss des konkreten Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten automatisch gelöscht. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.
Die Benefits für Sie als Teil
der Senger Familie.
Mitarbeiter-
konditionen
Starke Angebote bei Kauf und Service-Konditionen und attraktive Provisionsmodelle im Neuwagen-/Neukundengeschäft.
Für unseren
Neuen!
Mit einer strukturierten Einarbeitung geht alles leichter – deshalb haben wir einen Onboarding-Prozess entwickelt, damit Sie unser Unternehmen, Ihre Kollegen und Arbeitsabläufe systematisch kennenlernen.
Dienstrad
Leasing
Top-Leasing-Konditionen plus steuerliche Förderung für Ihr Fahrrad – in Kooperation mit JobRad.
Corporate
Benefits
Sonderkonditionen bei Ihren persönlichen Anschaffungen renommierter Marken – online und offline.
Events &
Teambuilding
Workshop oder klassische Weihnachtsfeier? Wir schätzen unsere Mitarbeitenden sehr und laden sie daher regelmäßig zu gemeinsamen Aktivitäten ein.
Zusätzliche
Urlaubstage
Wir sorgen für das Plus an Freizeit und Ausgleich – genießen Sie Urlaub über den gesetzlichen Anspruch hinaus.