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Nachwuchsverkäufer
(m/w/d) PKW

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Adresse:
Ammerländer Heerstraße, 26129, Oldenburg, Deutschland

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung des Vertriebsteams in allen organisatorischen und administrativen Fragen des Tagesgeschäfts
  • Sie sind verantwortlich für die Annahme und Kontrolle der Neuwagen sowie für die Vorbereitung der Auslieferungen
  • Pflege und Administration des Kundendatenmanagementsystems sowie Betreuung des Fuhrparkmanagements
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von Vertriebsaktionen
  • Auch nach dem Kauf betreuen Sie unsere Kunden weiter und sorgen dafür, dass sie rundum zufrieden bleiben
  • Begeisterung unserer gemeinsamen Kunden durch große Zuverlässigkeit und Sympathie

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich oder mit Bezug zum Automobil
  • Sie sind ein starkes Verkaufstalent, können auf Menschen zugehen und sie begeistern
  • Als angenehmer Gesprächspartner agieren Sie auf Augenhöhe mit dem Kunden
  • Durch Ihre hohe Lernbereitschaft entwickeln Sie sich fachlich und persönlich stetig weiter
  • Sie haben ein solides technisches Verständnis und kennen die Ansprüche Ihrer Kunden an unsere Fahrzeuge
  • Ihre Ziele verfolgen Sie mit Leidenschaft und aus eigenem Antrieb
  • Sie verfügen über kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Begeisterung und Spaß am Verkauf

Ihre Vorteile

  • Sie erhalten die Möglichkeit, die Zukunft einer der größten Automobilhandelsgruppen in einem dynamischen und extrem spannenden Markt, aktiv mitzugestalten
  • Sie arbeiten in einem energiegeladenen Umfeld, das schnelle Entscheidungen fordert, fördert und immer offen für neue Ideen ist
  • Sie Erhalten transparentes, direktes Feedback und werden Teil einer Kultur, die die stetige Weiterentwicklung der Organisation und ihrer Mitarbeiter/-innen zum Ziel hat
  • Auch nach Ihrer Qualifizierung haben Sie bei uns exzellente Entwicklungsmöglichkeiten
  • Es erwartet Sie ein sehr angenehmes Arbeitsklima mit netten Kolleginnen und Kollegen in einem wachstumsorientierten Unternehmen

Wichtige Fragen und Antworten
zum Bewerbungsablauf

Die Benefits für Sie als Teil
der Senger Familie.

Mitarbeiter-
konditionen

Starke Angebote bei Kauf und Service-Konditionen und attraktive Provisionsmodelle im Neuwagen-/Neukundengeschäft.

Für unseren
Neuen!

Mit einer strukturierten Einarbeitung geht alles leichter – deshalb haben wir einen Onboarding-Prozess entwickelt, damit Sie unser Unternehmen, Ihre Kollegen und Arbeitsabläufe systematisch kennenlernen.

Dienstrad
Leasing

Top-Leasing-Konditionen plus steuerliche Förderung für Ihr Fahrrad – in Kooperation mit JobRad.

Corporate
Benefits

Sonderkonditionen bei Ihren persönlichen Anschaffungen renommierter Marken – online und offline.

Events &
Teambuilding

Workshop oder klassische Weihnachtsfeier? Wir schätzen unsere Mitarbeitenden sehr und laden sie daher regelmäßig zu gemeinsamen Aktivitäten ein.

Zusätzliche
Urlaubstage

Wir sorgen für das Plus an Freizeit und Ausgleich – genießen Sie Urlaub über den gesetzlichen Anspruch hinaus.